Representante de Vendas Autorizado Hapvida NotreDame Intermédica
Experiência desde 2006, ajudando nossos clientes a investir em saúde!
Central de Vendas Hapvida Saúde
VENDAS HAPVIDA SAÚDE
BENEFÍCIOS
Ampla Rede
Com 43 hospitais próprios, 45 prontos atendimentos, 130 clínicas e 109 centros de diagnóstico por imagem e coleta laboratorial.
Rede Pediátrica Exclusiva
A maior rede de atendimento
infantil, com UTI neonatal,
acompanhamento pediátrico e
uma infraestrutura moderna.
Chat Hapvida
Faça agendamentos, solicite autorizações e tire as suas dúvidas pelo chat Hapvida
Odontologia
Só no Hapvida, você tem um
plano completo de odontologia
incluso, com prevenção,
diagnóstico, urgência 24h e
cobertura em todo Brasil.
Teleconsulta
De onde estiver: você pode fazer suas consultas preventivas ou mesmo ter atendimento básico pela teleconsulta, no seu smartphone, tablet ou computador.
Atendimento ao Cliente 24h
A sua saúde não pode esperar e
por isso, temos uma equipe
exclusiva para te ajudar com
marcações de consulta, exames e
autorizações.
COBERTURAS BÁSICAS
Consultas ✔
Urgências e Emergências ✔
Exames simples ✔
Exames complexos ✔
Psicologia ✔
Internações ✔
Cirurgias ✔
Parto ✔
Sem limite de idade para contratação.
Na modalidade Individual / familiar não há limitação de idade para adesão. Consulte-nos!
MODALIDADES DE ADESÃO
Individual / Familiar
Planos de Saúde Individuais / familiares com descontos especiais para famílias. Sem limite de idade para contratação.
Reajustes regulamentados pela ANS
Empresarial
(A Partir de 2 vidas)
Planos para empresas a partir de 2 vidas (MEI, ME, Ltda, Eireli).
Carências reduzidas e facilidade no gerenciamento do contrato.
Coletivo por Adesão
Planos coletivos por adesão para profissionais liberais, classistas, estudantes ou servidores públicos, até 15% mais baratos.
UNIDADES HAPVIDA
Cliente Hapvida pode ser atendido nas unidades próprias em todas as regiões do país em que a rede Hapvida está presente
Redução de Carências*
CARÊNCIAS*
Cirurgia e Internação Clínica.
Novos clientes
(Plano Individual)**
24h
30 dias
30 dias
90 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
300 dias
24 meses
Novos clientes (Empresas até 29 vidas)**
24h
24h
24h
60 dias
180 dias
180 dias
180 dias
180 dias
300 dias
24 meses
Para advindos de planos similares*
Mínimo de 1 ano na operadora anterior similar
0
0
0
0
180 dias
0
0
0
300 dias
24 meses
Procedimentos**
Atendimento de Urgência e Emergência**
Consultas médicas
Exames laboratoriais simples (exceto Hormonais e de Alta Complexidade)
Exames de ultrassonografia simples
Psicoterapia, fonoaudiologia, fisioterapia e nutrição
Exames e procedimentos especiais, realizados em regime ambulatorial, relacionados em cláusula contratual
Exames de alta complexidade, como tomografia e ressonância magnética
Parto normal
Doenças e lesões preexistentes
*Redução ou isenção de carências para clientes advindos de operadoras concorrentes similares à Hapvida. Consulte condições, requisitos e listagem de operadoras similares.
**Carências consideradas a partir da data de vigência do contrato (consulte condições para PF e Empresas)
Entre em contato conosco
PROMOÇÕES
DÚVIDAS FREQUENTES
1 - Qual a documentação necessária para contratar meu Plano de Saúde?
✎ Para Planos de Saúde Pessoa Física:
> RG
> CPF
> Comprovante de residência
> Certidão de nascimento ou RG (menores); > Certidão de casamento ou União estável (caso o cônjuge entre).
>> Comprovante de Elegibilidade
✎ Para Planos Empresariais, além dos documentos acima:
> CNPJ da empresa
> Contrato Social ou Requerimento de Empresário ou Certificado MEI;
> Relação do FGTS
> Ultima quitação do FGTS
4 - Com quanto tempo posso começar a usar meu Plano de Saúde?
Caso contrate um Plano de Saúde Individual ou Empresarial, a vigência é imediata após confirmação do primeiro pagamento. Caso contrate um Plano de Saúde coletivo por adesão, a vigência ocorre no mês subsequente à adesão, dessa maneira o período de carências é iniciado no mês subsequente.
7 - Como marco consultas e exames?
Marcações de consultas e exames podem ser realizadas diretamente com a central de relacionamento do Plano de Saúde, através dos aplicativos para clientes ou site (consultar regra de cada operadora). Consulte-nos para mais informações.
10 - Consultas, exames e internações são limitados?
Não, consultas, exames e internações não são limitados, de acordo com resolução da ANS (Agência Nacional de Saúde Suplementar. Entretanto, existem alguns planos na modalidade com coparticipação, dessa maneira há incidência de até 30% de cobrança sobre os serviços utilizados. Ao contratar seu plano, verifique se ele tem coparticipação ou não.
2 - O que são Planos de Saúde Individuais / familiares e quem pode aderir?
Individual / familiar: Celebrado para qualquer beneficiário. Nessa modalidade o cliente contrata diretamente a operadora de Planos de Saúde sem intermediação de qualquer empresa (administradora de convênios). Os percentuais de reajuste são regulamentados pela a ANS. Nesse caso, a vigência do contrato é imediata, ou seja, o cliente tem direito a urgência e emergência após 24h da adesão (consultar demais carências).
5 - O que é carência?
Carência é o tempo que você terá que esperar para ser atendido pelo plano de saúde em um determinado procedimento. Esse tipo de informação está presente no seu contrato.
8 - Grávidas podem contratar um plano de saúde?
Sim, grávidas podem contratar qualquer Plano de Saúde. Entretanto, caso contrate o plano com a gestação em curso, não terá direito ao parto, pois a carência para esse procedimento é de 300 dias, tempo maior que o de uma gestação. Para fazer o parto pelo Plano de Saúde é necessário contratá-lo sem estar grávida ou aderir a um Plano de Saúde Empresarial com mais de 30 vidas (isenção de carências apenas durante contratação.)
11 - É necessário ter o nome limpo para fazer um Plano de Saúde
Não há consulta em Serasa ou SPC para contratar um Plano de Saúde. Não é necessário ter cadastro positivo. No caso de Empresas, há uma análise de viabilidade prévia. Consulte seu corretor.
9 - Planos empresariais são celebrados a partir de quantos beneficiários? Quem é MEI pode fazer um plano empresarial?
3 - O que são Planos de Saúde Coletivos por Adesão e quem pode aderir?
6 - Urgências são cobertas após 24h?
Coletivo por adesão: Celebrado para estudantes, profissionais classistas, servidores públicos ou profissionais liberais. Nessa opção, o plano é gerido pela administradora de convênios, que arrecada o valor pago pelo beneficiário e repassa para o plano de saúde. Os percentuais de reajuste não são estipulados pela ANS, mas são determinados, dentre outros fatores, pela sinistralidade da carteira de clientes (percentual de utilização do plano pelos clientes). A vigência dos produtos coletivos por adesão não é imediata. Geralmente ocorre no mês subsequente à adesão. As carências só começam a ser cumpridas no mês subsequente.
A carência (tempo de espera para usar o plano) para urgências e emergências, é de 24h após a vigência do contrato. Nos contratos individuais a vigência é imediata e nos Planos de Saúde coletivos por adesão a vigência ocorre no mês subsequente à adesão. Nos planos empresariais a vigência contratual ocorre após a tramitação e análise de documentação / pagamento da 1a parcela.
A partir de 2 beneficiários é possível fazer um plano empresarial. Esses dois beneficiários podem ser da mesma família, sendo um titular e outro dependente. Não há restrição de idade. MEI também pode fazer planos empresariais, contato que tenha no mínimo 6 meses de abertura do CNPJ. O tempo mínimo de contrato do Amil Saúde empresarial é de 12 meses. O cancelamento antecipado gera multa por rescisão contratual.
Nosso foco é a satisfação de nossos clientes. Com anos de experiência no mercado de Planos de Saúde, investindo em capacitação contínua e contando com as melhores opções do mercado, a Abrace Planos de Saúde preza por um pós venda de excelência.
12 - Qual a vantagem de fazer um Plano de Saúde com a Abrace Corretora de Planos de Saúde?
Representante de Vendas Autorizado Hapvida Notredame Intermérdica
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